企業選擇勞務外包真的能為公司降低成本嗎
企業選擇勞務外包真的能為公司降低成本嗎?
把控隱患。轉移就業隱患,第三方平臺給予勞動關系管理;行為主體分隔,防止直接爭議.工傷事故等記載;靈活用工方式,突破職業局限和規制;新疆勞務派遣公司告訴大家第三方平臺專業團隊處理就業和爭議;公司出現勞動仲裁的,由天津勞務外包審理;職工出現工傷事故的,幫助公司進行工傷傷殘鑒定和事后繁雜的理賠流程,協調法院、公司、職工。專業的人才資源/法律/稅務專家團隊給予專業的服務咨詢,全方位把控公司就業隱患。
靈活降低成本。處理周期性的季節性就業問題,平滑波峰波谷;減少大流通性職位就業波動,保證服務持續;減少勞動關系管理.爭議處理等人工成本費;轉換成本類型,完成總體成本費優化;增多就業彈性,公司按需就業,減少社保成本相對高,聘請.維護.學習培訓.解散等隱性成本。
管控增效,幫助公司解決繁雜事務,專注核心服務;高流通性職位薪酬/個稅/社保等一體化處理;處理區域差別.外派和政策管控差別問題;完成全國職工平臺實時數據化管理;在線處理本地或異地職工入境合同書.商業險.社保增減員.發薪水報稅等服務。減少員工管理成本費,提升公司管理效率。專業的引導。輕化企業組織架構,減少管控難度;適用于集團化共享服務平臺的發展趨勢,統一管控;天津勞務外包專業的第三方平臺團隊合作,提升服務質量水平;前瞻性政策研究和公關能力,幫助處理難點;
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